Site Leader Steenwijk

Als Site Leader ben je integraal verantwoordelijk voor de resultaten, continuïteit en verdere ontwikkeling van onze vestiging in Steenwijk. Je geeft leiding aan het managementteam en vertaalt de ELEQ-strategie naar een heldere koers, waarbij je operatie, techniek, productontwikkeling en commercie samenbrengt. In deze rol stuur je op winstgevende en schaalbare groei, professionaliseer je processen en ontwikkel je een sterke, voorspelbare organisatie. Daarnaast werk je nauw samen met interne disciplines en de vestigingen in Kerpen en Bischberg om kennis, capaciteit en schaalvoordelen optimaal te benutten, met behoud van de menselijke maat en het sociale karakter van ons familiebedrijf.

Wie zijn wij?

ELEQ is toonaangevend ontwikkelaar en fabrikant van betrouwbare en duurzame elektrotechnische toepassingen, gespecialiseerd in het beschermen, meten en verbinden van elektrische energie. Vanuit Steenwijk (NL) en Kerpen en Bischberg (D) voorziet ELEQ in een breed productportfolio, met onder meer stroom- en spanningsmeettransformatoren, meetinstrumenten en aansluitkasten voor de publieke ruimte, die de efficiëntie en veiligheid in de energievoorziening verbeteren.

ELEQ beoogt een leidende rol te spelen in de energietransitie door technologieën te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst en bedient daarmee verschillende sectoren, waaronder netbeheer, datacenters en slimme stadsoplossingen. Vanaf de oprichting in Nederland in 1946 is ELEQ een internationale speler die door klanten wordt geroemd om betrouwbaar precisiewerk en technische expertise. Meer informatie over ELEQ vind je op www.eleq.com.

De functie

Je bent een ondernemende en mensgerichte leider die integraal verantwoordelijkheid neemt voor de resultaten, continuïteit en verdere ontwikkeling van de vestiging Steenwijk. Je stuurt op winstgevende, schaalbare groei en brengt de organisatie van reactief naar proactief, flexibel en voorspelbaar.

Als Site Leader ben je eindverantwoordelijk voor de P&L van de vestiging en geef je leiding aan het managementteam bestaande uit Supply Chain, Halffabricaten & Gereedschapmakerij, Assemblage, Product Development Center (PDC), Projecten & Technische Dienst en QHSE. Je vertaalt de ELEQ-strategie naar een heldere koers voor Steenwijk en brengt operatie, techniek, productontwikkeling en commercie samen tot één presterend geheel.

De opdracht is nadrukkelijk niet alleen operationeel of financieel. Je professionaliseert processen, ontwikkelt sterke leiders en maakt de organisatie schaalbaar, terwijl je de saamhorigheid, betrokkenheid en het sociale karakter van het familiebedrijf koestert. Professionaliseren betekent bij ELEQ structuur, duidelijkheid en voorspelbaarheid toevoegen, zonder de menselijke maat te verliezen.

Je rapporteert aan de COO/CTO en werkt nauw samen met commercie, marketing, binnendienst, HR en finance op locatie. Daarnaast zoek je actief de verbinding met de vestigingen in Kerpen en Bischberg om kennis, capaciteit en schaalvoordelen optimaal te benutten.

Jouw taken en verantwoordelijkheden

• Je bent eindverantwoordelijk voor de dagelijkse operatie, resultaten en continuïteit van de Nederlandse vestiging en stuurt op een gezonde P&L, winstgevende groei en schaalbaarheid.
• Je vertaalt de ELEQ-strategie naar een heldere koers voor Steenwijk en vertaalt deze naar concrete doelstellingen, KPI’s, begrotingen, investeringsplannen en capaciteitskeuzes.
• Je geeft leiding aan het lokale managementteam, Supply Chain, de teamleiders Halffabricaten & Gereedschapmakerij en Assemblage, het Product Development Center (PDC), Projecten & Technische Dienst en QESH, en ontwikkelt sterke, zelfstandige leiders.
• Je professionaliseert planning, productie, voorraadbeheer, inkoop, onderhoud en supply chain en brengt de organisatie van reactief naar proactief, wendbaar en voorspelbaar, onder andere door standaardisatie, data-gedreven sturing en Lean/Operational Excellence.
• Je bewaakt de balans tussen commerciële ambities, klantbeloftes, beschikbare capaciteit en winstgevendheid en zorgt voor een goede samenwerking tussen commercie, operatie, techniek en productontwikkeling.
• Je stimuleert Design for Manufacturing en zorgt dat nieuwe en doorontwikkelde producten maakbaar, schaalbaar, kostenefficiënt en tijdig in productie te nemen zijn.
• Je stuurt op de beschikbaarheid, betrouwbaarheid en veiligheid van machines en installaties en maakt de transitie van correctief naar preventief en waar mogelijk predictief onderhoud.

• Je zorgt dat QESH integraal onderdeel is van processen en gedrag en bewaakt kwaliteit, veiligheid, compliance en een cultuur van continu verbeteren.
• Je werkt nauw samen met commercie, marketing, binnendienst, HR en finance op locatie en zorgt voor een integrale afstemming tussen bedrijfsvoering, personeelsbezetting, ontwikkeling en financiële resultaten.
• Je zoekt actief synergie op met onze vestigingen in Kerpen en Bischberg op het gebied van kennis, standaarden, inkoop, planning, techniek, capaciteit en productontwikkeling en draagt bij aan één manier van werken binnen de groep.
• Je bouwt aan mensen en cultuur: je ontwikkelt sterke leiders, stimuleert eigenaarschap en samenwerking en zorgt samen met HR voor de juiste bezetting, ontwikkeling, opleiding en het behoud van vakmanschap en betrokkenheid.
• Je vermindert persoonsafhankelijkheid door processen, systemen, data en duidelijke verantwoordelijkheden leidend te maken, zonder de ondernemende en menselijke cultuur van het familiebedrijf uit het oog te verliezen.
• Je realiseert verbeteringen stap voor stap en samen met medewerkers, waarbij je draagvlak, kwaliteit, precisie en snelheid met elkaar in balans brengt.
• Je rapporteert aan de COO/CTO en werkt actief samen met de verschillende disciplines en vestigingen binnen de ELEQ-groep.

Wat breng je mee?

• Academisch werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in Technische Bedrijfskunde, Werktuigbouwkunde of een vergelijkbare technische of bedrijfskundige richting, of aantoonbaar gelijkwaardig door ervaring.
• Ruime ervaring in een integrale leidinggevende rol, bijvoorbeeld als Site Leader, Plant Manager, Operations Manager of vergelijkbare functie binnen een maak- of productieomgeving.
• Aantoonbare ervaring met P&L-verantwoordelijkheid en het sturen op omzet, marge, kosten en resultaat.
• Ervaring met het realiseren van groei, opschaling en organisatieontwikkeling binnen een productieomgeving.
• Aantoonbare ervaring met verandertrajecten, operational excellence, Lean, procesoptimalisatie of vergelijkbare verbeterprogramma’s.
• Ervaring met het professionaliseren van productie, planning, supply chain, onderhoud en operationele processen.
• Ervaring met het aansturen en ontwikkelen van een multidisciplinair managementteam.
• Ervaring binnen een internationale en bij voorkeur meervestigingenorganisatie is een sterke pré.
• Affiniteit met techniek, productontwikkeling en complexe productieprocessen.
• Ervaring met investeringsbeslissingen, CAPEX en capaciteitsvraagstukken

Wie ben jij?

• Je bent een ondernemende, besluitvaardige en resultaatgerichte leider die overzicht houdt en prioriteiten stelt.
• Je combineert een sterk bedrijfskundig en operationeel inzicht met affiniteit voor techniek en productie.
• Je bent in staat om structuur en professionaliteit aan te brengen zonder onnodige bureaucratie te creëren.
• Je bent mensgericht, benaderbaar en authentiek en weet mensen mee te nemen in verandering.
• Je hebt oog voor zowel resultaat als cultuur en begrijpt dat duurzame groei alleen mogelijk is met betrokken en goed ontwikkelde medewerkers.
• Je creëert duidelijkheid, eigenaarschap en voorspelbaarheid en spreekt mensen aan op verantwoordelijkheden en resultaten.
• Je bent in staat om op verschillende niveaus te schakelen: van strategie en P&L tot processen en de dagelijkse praktijk op de werkvloer.
• Je bent een verbindende leider die verschillende disciplines en belangen bij elkaar brengt.
• Je voelt je thuis in een familiebedrijf en hebt respect voor vakmanschap, betrokkenheid en onderlinge loyaliteit.
• Je bent internationaal georiënteerd en zoekt actief samenwerking en synergie binnen de groep.
• Je hebt een scherp oog voor kwaliteit en precisie en weet deze waarden te combineren met snelheid en flexibiliteit.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed in woord en geschrift. Beheersing van de Duitse taal is een pré.
• Je bent bereid internationaal te reizen voor overleg en samenwerking met de vestigingen binnen de groep.

Wat bieden wij?

• Een sleutelrol met integrale eindverantwoordelijkheid voor een belangrijke productielocatie en het mandaat om daadwerkelijk te bouwen en veranderen.
• Een brede managementfunctie waarin P&L, operatie, techniek, productontwikkeling, commercie en organisatieontwikkeling samenkomen.
• Een gezond familiebedrijf met circa 80 jaar historie, een sterke sociale cultuur en een concrete groeiambitie, mede gedreven door de energietransitie.
• Directe samenwerking met de COO/CTO en korte lijnen binnen de organisatie.
• Een internationaal speelveld met de mogelijkheid om actief synergie te realiseren met de vestigingen in Kerpen en Bischberg.
• Veel ruimte voor eigen initiatief, ondernemerschap en het realiseren van structurele verbeteringen.
• De mogelijkheid om de organisatie van reactief naar proactief, flexibel en schaalbaar te ontwikkelen.
• Ruimte om sterke leiders en vakmanschap verder te ontwikkelen en tegelijkertijd de betrokken cultuur van de vestiging te behouden.

Solliciteer nu!

Word jij onze nieuwe collega? Ben je klaar voor deze uitdaging en wil je deel uitmaken van ons team? Leuk! Dan ontvangen wij graag jouw uitgebreide CV en motivatie waaruit blijkt dat jij de juiste persoon bent voor ons bedrijf.

Acquisitie door bureaus of tussenpersonen naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.